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中鐵運管公司二、三期中高層領導干部管理能力提升培訓圓滿落幕

時間:2014/11/15 11:05:00   發布者:   瀏覽次數:1443

2014111日至12日,中鐵電氣化局鐵路運營管理公司第二、三期中高層領導干部管理能力提升培訓在北京順利舉行。此次活動是在中鐵運管公司處、段領導管理能力培訓成功進行的基礎上開展的。由于前期培訓效果良好,受到運管公司的廣泛好評,公司領導決定讓公司全部中高層領導來京輪訓,以全面提高公司中層干部駕馭現代企業管理的能力。北京先鋒海德管理顧問有限公司作為合作方繼續為活動提供全力支持。

本次培訓每期均由兩個階段組成。第一階段2天,由業內專家劉天峰老師講解《卓越績效模式在企業管理中的應用》。劉老師深厚的理論基礎和豐富的實踐經驗,為學員介紹了卓越績效模式的產生、發展和內涵,以及如何通過卓越績效模式審視企業管理中的問題和重點關注的內容。第二階段3天,由先鋒海德培訓師趙紅宇老師講解《領越領導力》和《團隊建設五個障礙》。趙老師結合學員的LPI報告,向學員介紹卓越領導力的五個基本行為,并按“理論—方法”的模式指導學員如何修煉上述五個行為,成就自身卓越領導力。

培訓活動中,先鋒海德的培訓師使用國際先進的成人教學理念,采用講師和學員互動的模式進行授課。通過管理游戲、小組討論的方式,讓學員在課堂上充分交流。老師對交流的結果進行系統的梳理,使學員認識到自身在日常管理中的優勢和不足,挖掘學員的管理潛力,提升學員的管理能力。培訓結束時,各學習小組代表就本小組價值觀、企業愿景等進行了精彩演講分享,匯報了自身的學習成果。

培訓結束后,參訓學員表示:培訓的內容生動、新穎,既有理論深度,又有現實基礎,對自身很有啟發。成人教學的模式輕松、愉快,充分調動大家的學習積極性,使大家感覺煥然一新。此次活動還得到了運管公司領導層的高度重視,以總經理劉保順為代表的公司領導層以學員身份親自參加培訓,與公司員工一道學習。

為確保培訓質量、鞏固培訓效果,運管公司人力資源部組建了管理能力提升QQ群,用于分享、交流此次培訓的心得和體會,并開展后續的反饋跟蹤。為使培訓效果真正落到實處,運管公司計劃于本次培訓結束后3個月左右,針對所授課程進行里程碑式回顧培訓,檢驗學員在工作中運用所學的效果。(點擊相關下載可獲得報告全文)

趙紅宇老師為學生授課

 
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